Real time for you: rifocalizzare i membri di un’organizzazione sul ruolo agito per migliorarne le performance e la qualità delle interazioni interne

Insegnante

Reti Academy

Categoria

Management & Strategy Strategy e Innovation

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Codice corso: SI_006

Il workshop, realizzato attraverso l’utilizzo dei materiali e del metodo LEGO® SERIOUS PLAY®, mira a migliorare il grado di consapevolezza del proprio ruolo agito sia rispetto ai colleghi che all’organizzazione e ad innescare in modo rapido decisioni e azioni per il miglioramento delle performance e dei livelli di interazione tra colleghi.

Obiettivi:

  • Arrivare ad acquisire competenze per diventare più efficient
  • Esplicitare le abilità, competenze, conoscenze e capacità specifiche del proprio ruolo
  • Migliorare il livello di consapevolezza del proprio e dell’altrui ruolo
  • Incrementare il valore del proprio ruolo per la propria organizzazione.

Risultati:

  • Valorizzare il contributo di ciascuno nella definizione e ridefinizione del ruolo
  • Utilizzare un approccio e un linguaggio altamente innovativo, coinvolgente e impattante
  • Migliorare il livello di interazione e di conoscenza tra i partecipanti rispetto alle prestazioni di ruolo
  • Definire principi guida e azioni condivise per migliorare il ruolo agito e le performance individuali.

Gruppi aziendali (max 14 persone) che condividono lo stesso ruolo sia esso a livello apicale, intermedio (quadri o middle management), di staff o di produzione.

  • Il metodo LSP: storia, principi e strumenti
  • Attività introduttive di skills building
  • Il ruolo agito – il punto di vista individuale
  • Il ruolo agito – il punto di vista collettivo
  • Gli agenti esterni che impattano sul ruolo
  • Decisioni e azioni agite per rispondere ad eventi sfidanti che impattano il ruolo
  • Principi guida e azioni per migliorare il ruolo agito e il livello di prestazione.

I nostri insegnanti principali

Prezzo : N.D.

Durata : 2 giorni

Luogo : Campus

Tipologia : Management & strategy

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